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19 al 21 de Junio de 2024
San José, Costa Rica

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¿Por qué Distrito Creativo?

Distrito Creativo es una iniciativa de la Fundación Fil-Armonía que inició en la República Dominicana hace 5 años, con el respaldo de SOID Global, para promover el debate sobre la contribución de la creatividad al desarrollo y al PIB del país, reconociendo a artistas, creativos y centros de arte como impulsores de la formación técnica desde las escuelas.

Al día de hoy, el Distrito Creativo ha evolucionado hacia un espacio inclusivo y de cocreación para toda Latinoamérica, ampliando su audiencia a jóvenes universitarios, gestores culturales y emprendedores, quienes aportan a la resolución de problemas sociales mediante la innovación y el emprendimiento en las industrias culturales y creativas.

En su quinta edición, el V Congreso Internacional Distrito Creativo tendrá por primera vez su sede en San José de Costa Rica, e invita a la ciudad de Pérez Zeledón como el Distrito Creativo 2024, consolidando su compromiso con la promoción de la creatividad y el desarrollo territorial y sostenible en la región.

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Nuestra misión

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Trabajar desde nuestra marca país

Posicionando a República Dominicana en el mapa de las industrias creativas y eventos asociados a la innovación y la creatividad.

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Trabajar en políticas de inclusión desde la escuela

Asegurar la atención y protección a la inclusión y planes territoriales encaminados al desarrollo de las industrias creativas locales, desde nuestras escuelas.

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Ser fomento creativo constante

Creando condiciones y estructuras para el incentivo del sector de las industrias creativas de forma permanente.

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Abrir debates activos sobre el desarrollo de las Américas

Desde la creatividad hablamos del desarrollo social y económico de R.D. y el rol de la educación en formar ciudadanos y ciudadanas que aporten desde sus talentos y creatividad.

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Trabajar en la protección de las industrias creativas

Poniendo en el mapa el fomento, incentivo y protección de las industrias creativas de la República Dominicana, creando espacios de impacto en la economía nacional.

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Esencial Costa Rica

Costa Rica se ha distinguido como un faro de innovación y creatividad en América Latina, gracias a su robusto ecosistema de industrias culturales y creativas. Este país ha logrado consolidarse como un modelo a seguir en términos de desarrollo sostenible y económico, y ha demostrado cómo las industrias creativas pueden ser agentes de cambio y progreso social. Con un aporte significativo al Producto Interno Bruto (PIB) - las industrias creativas contribuyen aproximadamente un 7% al PIB nacional, Costa Rica evidencia el potencial económico y social de este sector.

El “V Congreso Internacional DISTRITO CREATIVO”, que se celebrará del 19 al 21 de junio de 2024 en San José, Costa Rica, liderado por la Fundación Filarmonía en colaboración con SOID Global reunirá a personas líderes, emprendedoras, académicas, organismos internacionales y profesionales del sector creativo y cultural de Costa Rica y Latinoamérica para dialogar, intercambiar experiencias y gestionar articulaciones para desarrollar iniciativas sostenibles en la región.

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Speakers Destacados

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Ken Fallas

RURBAN GROUP –
Director Ejecutivo Master en Planificación Urbana y Especialista en Ciudades Inteligentes.

Ken Fallas es un urbanista costarricense y especialista en ciudades inteligentes radicado en Seúl, Corea del Sur. Es exalumno de KGSP y miembro de la Sociedad Internacional de Planificadores Urbanos y Regionales (ISOCARP).

 

Durante casi una década, Ken ha desarrollado su trabajo en la coordinación de programas internacionales para el desarrollo de ciudades, la resiliencia al cambio climático, la mejora de capacidades locales, asociaciones público-priva- das para operaciones urbanas integrales, estudios de viabilidad, benchmarking y canalización de fondos en colaboración con representantes gubernamentales, sector privado, organizaciones multilaterales, académicos y comunidades en Corea, el Sudeste Asiático, América Latina y el Caribe.

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Luisa Jorge Grullón –

Gerente General de la Fundación Filarmonía & SOID group
 

Especialista en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional, con una pasión por la música y el arte como herramientas para transformar el mundo. Presidenta de la Fundación Fil-Armonía y Secretaria General del Consejo de la Música de las Tres Américas.

 

Mi formación en psicología industrial y especialidades en dirección de recursos humanos y psicología transpersonal, he dedicado más de dos décadas a facilitar programas de desarrollo directivo y liderazgo comunitario en Latinoamérica, Estados Unidos y Europa.

 

Mi compromiso con la inclusión y el desarrollo social sostenible me ha llevado a promover la educación musical como vehículo para la paz y la ciudadanía responsable en comunidades vulnerables. Reconocida por mi labor en el ámbito cultural y ambiental, sigo comprometida con el impulso de iniciativas que promuevan el bienestar humano y la preservación del medio ambiente.

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Julián Sastre –

El ojo visionario
 

 

Doctor Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos de profesión, pero millennial de vocación.


Con más de 30 años de experiencia en el mundo de la consultoría, he trabajado en proyectos a lo largo y ancho de este globo, lo que me ha permitido conocer infinitud de proyectos.

Experto en planificación, operación y economía del transporte, con amplia y relevante actividad en planes de movilidad sostenible, proyectos ferroviarios, valoraciones económicas y financieras y evaluación de políticas de transporte.

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PEGGY RICAURTE ULLOA

Licenciada en Ciencias Sociales y Políticas de la Universidad Católica de Santiago de Guayaquil. Con un diploma en Género y Desarrollo Local. Ha ocupado varios cargos directivos en enti-dades públicas de Ecuador como el Ministerio de Inclusión Económica y Social, de Relaciones Exteriores y Movilidad Humana y de Educación Superior, Ciencia y Tecnología.

 

Consultora de entidades nacionales e internacionales en ámbitos relacionados con Educación, Salud y SSR, Género, y desarrollo local. Actualmente, se desempeña como Coordinadora de Innovación y Transferencia de la Universidad Bolivariana del Ecuador.

Cuenta con una sólida trayectoria y experiencia de más de 20 años coordinando equipos multidisciplinarios en programas de inclusión social y económica.

 

Actualmente, desde la UBE coordina varias iniciativas en el ámbito de la transformación digital, en especial relacionadas la brecha de género y la promoción activa de la inclusión digital, la formación técnica y tecnológica y desarrollo de competencias basadas en las necesidades del sector productivo, especialmente de mujeres jóvenes.

 

Destaca su compromiso con el desarrollo de programas emblemáticos que promueven la formación STEAM. Autora de varias publicaciones relacionadas con metodologías innovadoras dirigidas a población en movilidad humana, jóvenes y mujeres diversas.

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SARA VALENCIA

Doctora en Estudios de Ciencia y Tecnología de la Universidad de Edimburgo, Reino Unido y actualmente es gerente de Investigación Traslacional en UCL, Reino Unido, y asesora en el área de salud del programa MENTOR de la Universidad Nacional de Colombia.

 

Posee amplia experiencia como consultora para ONGs, universidades y gobiernos en políticas de CTI y gestión y traslación de conocimiento en salud. Fue directora del Centro Distrital de Educación e Investigación en Salud de la Secretaría de Salud de Bogotá donde lideró el programa educación de la entidad, el programa arte y salud, las estrategias de cooperación internacional de la entidad, la formulación de una política de CTI en salud para la ciudad y el desarrollo de una estrategia para lograr la certificación como hospitales universitarios de varios hospitales de la red pública.

 

Además, hizo parte de la secretaría técnica del Foco de Ciencias de la Vida y Salud de la Misión internacional de sabios.

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Dr. Paulo Andrés Falcón

Abogado, Especialista en Ciencias Políticas con Proyección en Argentina y América Latina, Especialista en Docencia Universitaria, Magíster en Gestión de la Educación Superior y Magíster en Diplomacia y Política Exterior. Doctor en Humanidades. Es docente regular e investigador, he categorizado en el sistema universitario argentino y profesor invitado en Universidades del extranjero. Director Nacional de Gestión Universitaria del Ministerio de Educación de Argentina.

 

Actualmente, integra el Consejo Directivo de la Asociación de Universidades de América Latina y el Caribe para la Integración (AUALCPI). Es consultor especial del Grupo de Cooperación Internacional de las Universidades Brasileñas (GCUB). Es miembro del Consejo de Gobierno del Instituto Internacional de la UNESCO para la Educación Superior en América Latina y el Caribe (IESALC).

 

Se ha desempeñado desde el año 2000 como gestor, asesor y consultor en universidades nacionales y privadas de argentina en áreas académicas, I+D+I, de vinculación y transferencia y de gestión y administración. (UNT, UTN, etc.). Ha participado de procesos de planificación, evaluación institucional y acreditación de carreras de grado y postgrado, liderando y coordinando equipos de trabajo desde el año 2006 en adelante. Participa de procesos de innovación en la organización y la gestión de universidades públicas y privadas de argentina y del extranjero desde el año 2007, en adelante.

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MARÍA FERNANDA GUALOTUÑA

María Fernanda es una Mujer Migrante Exitosa y de Impacto Mundial, Coach y Speaker certificada, Escritora, Maestra de idiomas por más de 30 años, Gerente de Gestión y Capacitación de THE Talento Humano Emprendedor, desde hace más de 5 años Parlamentaria Mundial de Educación.

 

Miembro de la Academia de Licenciados en Derecho de Baja California, Miembro Oficial Acreditado CIL-00022 de la Comunidad Internacional de líderes, Embajadora CICSTEP en Ecuador por parte del Centro de Investigaciones Científicas, Sociales y Tecnológicas del Perú, Miembro Honorario de la Universidad de la alegría de Chile, Secretaria Internacional de Desarrollo Humano de la comisión Internacional de Derechos Humanos.

 

Miembro de INTERNATIONAL INTERNS- HIP UNIVERSITY en la India, MENTORA CERTIFICADA INTERNACIONAL COMO MENTOR CERTIFIED ON IIU INTERNATIONAL UNIVERSTIY, ha desarrollado una coordinación con instituciones y empresas alrededor del Mundo, para las que colabora de manera directa e indirecta como por ejemplo Fundación Filarmonía, Fundación Marcelino Muñoz, ETC Eco Training Center, IIU Internatio- nal Intership University, entre muchas otras, pero sobre todo es una madre, esposa y amiga que está siempre dispuesta a servir.

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Kenneth Navarrete Guerrero

Lic. Teología de Latin University of Theology, Técnico Diseño Gráfico. Coach de Emprendimiento. Delegado para la Región Brunca de la Costa Rica Chamber of Commerce USA.

 

Fundador y propietario de Tiempo de Emprender. Fundador y propietario de Mar y Cordillera Real Estate

 

Creador de Programas:

Formando Emprendedores Exitosos. Capacitaciones para emprendimientos y Empresas

 

Gestor de visitas a la Rueda de Negocios Chiriquí, desde el 2015. Conferencista Internacional. Formación, capacitación, motivación y acompañamiento a personas emprendedoras y empresarios.

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DR. JUAN MANUEL GUERRERO A

Es egresado de la Facultad de Derecho de la UNAM. Cuenta con curso de posgrado por la Universidad de Sevilla, España. Egresado de la Academia del F.B.I., con sede en Quantico, Virgina, EUA., de los cursos de “Análisis de Crimen Violento. Elaboración de Perfiles Crimonológicos” y de “Técnicas de Investigación de Delitos Financieros y Bursátiles (Lavado de Dinero”.

 

Es miembro ad honorem del Consejo Consultivo de la Facultad Interamericana de Litigación, la Universidad de la Barra Interamericana de Abogados. Miembro de la Academia Internacional de Abogados. Miembro de la Organización Mundial de la Familia. Parlamentario Mundial de la Educación.

 

Catedrático y Conferencista a nivel internacional. Actualmente, es Vicepresidente Jurídico para América Latina de la Barra Interamericana de Abogados y de la Facultad Interamericana de Litigación.

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19 al 21 de Junio de 2024
San José, Costa Rica

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Nuestro programa 2024

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Hemos diseñado un programa académico, realizado por profesionales altamente capacitados, para garantizar un impacto real en el desarrollo de la creatividad e innovación.

DÍA 1:

Industrias creativas y desarrollo económico en Latinoamérica. Casos de éxito y su relación con políticas públicas

01

Charla: Visión Global de las Industrias Culturales y Creativas.

03

Conversatorio: Relación Arte + Ciencia.

02

Conversatorio: Los retos de las políticas públicas para impulsar

el desarrollo artístico y cultural en la era digital.

04

Conversatorio: Oportunidades para las ciudades creativas latinoamericanas

05

Charla: Oportunidades en términos de inclusión social, diversidad cultural y desarrollo urbano.

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DÍA 2:

Industrias culturales y creativas

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01

Charla: Estrategia territorial para una economía inclusiva y descarbonizada 2050

02

Conversatorio: Industrias creativas en Costa Rica, Retos y Oportunidades para

la región Brunca hacia 2030.

03

Conversatorio: Industrias del conocimiento: Una nueva Visión del Emprendimiento en Tecnologías, Servicios y STEM.

04

Conversatorio: Mecanismos  financieros para fomentar la economía creativa y del conocimiento.

05

Conversatorio: La importancia de los espacios de innovación para las nuevas industrias en Costa Rica.

06

Concierto cerebro

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DÍA 3:

Educación para el pensamiento complejo, creativo y el emprendimiento

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01

Charla: Primera infancia, pensamiento complejo y Creatividad

02

Charla: La formación magisterial desde la creatividad local: El Rol del maestro.

03

Conversatorio: Políticas educativas para promover la creatividad y el emprendimiento.

05

Charla: De las aulas a negociar con el mundo con estudiantes de colegio

04

Taller: Protogestion – Liderazgo empresarial.

06

Conversatorio: Exportación y promoción de talento.

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¿Qué es el Desafío Naranja?

DESAFÍO NARANJA es una metodología que de forma creativa e innovadora que promueve la conversión de ideas y conceptos en realidades, fomentando la colaboración efectiva e igualitaria, la creatividad, el emprendimiento y la transformación social. Se centra en fortalecer las habilidades y capacidades de resolución de problemáticas sociales en los participantes, un proceso que implica la creación de prototipos de proyectos de innovación para impactar positivamente en sus entornos y promover la sostenibilidad en sus comunidades. 

 

Desde este año la Universidad Bolivariana del Ecuador se suma a esta hermosa aventura de co-construcción innovadora acompañando el proceso de nuestros participantes para alcanzar con éxito sus proyectos de transformación social. La Universidad Bolivariana del Ecuador (UBE) es reconocida en Ecuador como la Universidad para todos, por su visión humanista, científica-tecnológica y de los saberes, con alta identidad en el ámbito latinoamericano por su responsabilidad social y compromiso ciudadano, a través de una educación centrada en los sujetos.

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¿Quiénes pueden postularse? 

El desafío Naranja

Emprendimientos liderados por equipos de máximo 5 personas mayores de 16 años cuyos emprendimientos estén en algunas de las siguientes etapas:

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  1. Formulación de la idea de negocio 

  2. Elaboración del plan de negocio 

  3. Creación de prototipos 

  4. Validación de prototipos 

  5. Creación de cadenas de producción o prestación de servicio. 

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Etapas del programa

Etapa 1: Selección de propuestas 

Fase 1:

Inscripción y postulación de propuestas:

Los emprendimientos deberán completar el formulario online www.desafionaranja.org para oficializar su postulación. 

Fase 2:

Evaluación y preselección de propuestas:

Un comité de expertos en emprendimiento e innovación de la Universidad Bolivariana del Ecuador será el responsable de la evaluación de los siguientes criterios.

Fase 3:

Notificación de resultados:

En cada una de las categorías se seleccionarán un máximo de 5 propuestas que pasarán al programa de aceleración. Los equipos seleccionados para participar del programa de aceleración, deberán comprometerse a completarlo en todas sus actividades.  

Etapa 2: Programa de aceleración

Fase 1:

Preparando maletas:

Los proyectos seleccionados para ir a Desafío Naranja 2024 participarán de sesiones de refuerzo para desarrollar y afinar sus emprendimientos con mentores especialistas en el giro de su negocio. Se fomentará el trabajo en equipo potenciando la cocreación y el networking.

Fase 2:

Entrenamiento presencial:

Los días 19, 20 y 21 de junio de 2024 en forma paralela y como parte del V Congreso Internacional DISTRITO CREATIVO, los proyectos seleccionados recibirán talleres que transformarán sus ideas innovadoras en proyectos viables.

Fase 3:

Concurso:

Los equipos participantes presentarán el Pitch de sus proyectos ante un conjunto de posibles inversores y expertos/as, el 21 de junio durante el cierre del V Congreso Internacional DISTRITO CREATIVO.

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Premios:

Para todos los equipos ganadores de su categoría:

  1. CURSO DE INGLES  3 MESES 

Auspicio: Fundación Talento Humano Emprendedor

   2. CURSO VIRTUAL DE FORTALECIMIENTO DE HABILIDADES PARA EL EMPRENDIMIENTO

Auspicio: Dirección de Educación Continua – Universidad Bolivariana del Ecuador.

  3. ASISTENCIA TÉCNICA Y ACOMPAÑAMIENTO A PROYECTOS HACIA EL EMPRESARIADO.

Auspicio: Empresa Tiempo de Emprender – Costa Rica.

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Para el equipo ganador de DESAFÍO NARANJA 2024 además:

  • FINANCIAMIENTO DE PARTICIPACIÓN EN EL EVENTO INTERNACIONAL DESAFÍO NARANJA 2025.

  • CAPITAL SEMILLA.

  • PAQUETE DE PRESENCIA DE MARCA (LOGO, TRÍPTICO, PRESENCIA EN SITIO WEB DE LOS ORGANIZADORES, ASESORÍA DE REDES SOCIALES, ETC)

Todos los equipos contarán con el permanente acompañamiento de LAB CREATIVO de Fundación Filar-monía.

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Acompañamiento a proyectos ganadores

Al final del concurso y durante los siguientes tres meses se brindará a los equipos ganadores un proceso de acompañamiento coordinado por la Universidad Bolivariana del Ecuador con la participación de la Fundación Tiempo de Emprender, la Fundación Talento Humano Emprendedor y la Fundación Filarmonía. 

 

El programa de acompañamiento contará también con apoyos especializados puntales de entidades públicas y privadas relevantes del ecosistema de innovación y emprendimiento de LATAM. Se fortalecerán los equipos ganadores del concurso en áreas claves como: 

Liderazgo, desarrollo de talento innovador, cultura organizacional, planificación estratégica, gestión financiera, marketing y ventas. 

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